一、车铣床操作工（3人）
岗位要求：男，30-50岁，身体健康，工作责任心强，能熟练操作车床、铣床等，有相关操作经验者优先录用。
薪资待遇：试用期1-3个月，试岗工资3000-4000元，转正后绩效工资4500-6000元，缴纳社保，购买意外险；享受节日福利等。
二、装配及收发货工（2人）
岗位要求：男，25-50岁，身体健康，体力良好，能适应机械装配、收发货及驾驶工作，持有B2及以上驾驶证者优先录用。
薪资待遇：试用期1-3个月，试岗工资3000-4000元；转正后绩效工资4500-6000元，缴纳社保，购买意外险；享受节日福利等。
三、生产技术主管（1人）
岗位要求：男，30-50岁，身体健康，有生产技术管理经验者或机电专业者优先录用；责任心强，具有一定组织协调与沟通、解决问题能力，主要负责安全、质量及生产技术和生产组织，现场技术指导及车间日常管理等。
薪资待遇：试用期1-3个月，试岗工资3000-4000元；转正后绩效工资面议，缴纳社保，购买意外险；享受节日福利等。
四、成本核算及仓储管理（1人）
岗位要求：男女不限，30-50岁，身体健康，具备良好的职业道德和沟通协调能力，能熟练操作办公软件，财务、会计、审计等专业，持有初级会计职称及以上证书者优先。主要负责公司及工程成本核算、预算，费用控制及预算管理，仓储管理及质检验货、统计等工作。
薪资待遇：试用期1-3个月，试岗工资3000-3500元；转正后绩效工资面议，缴纳社保，购买意外险；享受节日福利等。
五、办公室综合管理（1人）
岗位要求：男，25-45岁，身体健康，熟练使用办公软件；负责公司日常行政事务、办公室综合业务以及安全、质检管理，生产协同、收发货，采购及对外业务协调办理等工作，具备良好的沟通协调能力；有相关管理经验者优先。
薪资待遇：试用期1-3个月，试岗工资3000-4000元；转正后绩效工资面议，缴纳社保，购买意外险；享受节日福利等。
六、机电维修工（1人）
岗位要求：男，35-50岁，身体健康，动手能力强，有2年以上机床或起重设备维修经验者优先，持有电工证者优先。
薪资待遇：试用期1-3个月，试岗工资3000-4000元；转正后绩效工资4500-6000元，缴纳社保，购买意外险，享受节日福利等。
七、报名方式（扫描下方二维码报名）
